社會責任相關報導 - 太報 TaiSounds

社會責任

【台積電股東會】談少子化！魏哲家驕傲喊：員工生育率是全台灣的5倍

2026-06-04 11:53

護國神山台積電今日（6/4）在新竹召開年度股東常會。針對台灣少子化議題，董事長魏哲家表示，台積電生育率是台灣的5倍。「台灣的生育率太低了，這樣長久下來，工程師、技術員會遠遠不夠」之後可能就變成台積的寶寶加入台積了。
【台積電股東會】員工分紅增幅將超過30%　魏哲家強調：沒有天花板！

2026-06-04 10:21

護國神山台積電今日（6/4）在新竹召開年度股東常會，由董事長魏哲家主持。他強調，台積電對員工、股東、社會三者都須盡到責任，照顧到員工和股東後，接下來要加大社會責任，對回饋社會投入更多的資源。
「中油阿弟」賴總統出席中油80周年慶對公司及員工掛2大保證

2026-06-01 11:15

台灣中油公司今（1）日歡度80周年慶，總統賴清德親臨現場祝福，是中油首度有總統出席慶賀。賴總統承諾，中油公司為國家承擔穩定物價的政策任務，但保證絕對不會損及公司發展，也不會犧牲員工權益。
狂賺版圖背後的考驗：台積電百萬股東盼加薪！魏哲家如何解題？

2026-05-31 07:00

台積電今年首季繳出亮眼的營收獲利表現，但董事長魏哲家的挑戰才剛開始。近期台積電內部因「員工分紅遭砍」傳出不滿聲浪，逼得魏哲家緊急取消既定出差行程，親自坐鎮召開員工溝通會，才剛勉強按捺住內部的茶壺風暴。下週另一場來自外部的「小股東砲火」已蓄勢待發。近年來台積電股利配發的增幅，與其驚人的獲利成長速度相去甚遠，如何在這座護國神山內外兼顧「員工分紅」與「股東權益」，正強烈考驗著魏哲家全面掌舵的經營智慧。
台大上萬名畢業生展翅高飛　校長陳文章：未來重點不是「學了什麼」而是解決問題

2026-05-30 11:40

國立台灣大學今（5/30）日舉行114學年度畢業典禮，共有1萬1543名畢業生完成學業，其中包括5497名學士、5440名碩士及606名博士。台大校長陳文章勉勵畢業生，在人工智慧（AI）快速發展、知識取得愈加容易的時代，能力的定義正被重新改寫，未來最重要的已不只是學過什麼，而是能解決什麼問題，希望畢業生保持韌性與熱情，以具體行動回應社會需求，為世界帶來真正的改變。
「命沒那麼重要」：日睡4小時、一單14元百人搶　中國外送員殘酷困境曝光

2026-05-30 08:11

中國近年有大量勞動力湧入「零工經濟」，包括門檻極低的外送員。在僧多粥少的情況下，這些「外賣騎手」的外送單價大幅降低，即使大幅增加工時，收入也未必能與以往相當。近期一部名為《2026中國外賣員生存報告》的紀錄片，具體呈現外送員的辛勞工作情況，對當局沒有任何批評，但短短幾天就在中國所有平台下架。
工會罷工危機解除　三星宣布5兆培育人才計畫

2026-05-27 14:31

南韓三星電子工會投票通過勞資上週達成的分紅計畫後，化解大罷工危機。三星今日（5/27）宣布，將投入5兆韓元培育未來人才，同時也會盡力安撫反對分紅計畫的非半導體部門員工。
排解員工情緒！魏哲家親上火線開溝通會　曝全年分紅增幅將超過3成

2026-05-27 14:21

台積電員工在社群爆料，公司首季獲利年增58%，但公司高層卻想砍員工15%分紅，甚至有員工揚言不排徐效法三星進行大罷工。台積電董事長魏哲家特地今日（5/27）親上火線召開溝通會，與員工面對面進行QA。他對員工表示，自2023年至今，公司員工分紅每年成長幅度皆不低於三成。「今年，若同仁績效考核與去年一致，有信心同仁的全年分紅仍會強勁成長，將增加超過去年分紅增加幅度（30%）。」
永豐金股東會完成改選　7席董事續任　通過每股將配發1.3元股利

2026-05-26 16:46

永豐金控(2890)今(26)日舉行股東常會，順利完成董事改選，本屆董事會仍維持前屆陣容，會中也通過發放創金控成立來最高紀錄股利，每股將配發1.30元（含現金股利1.10元及股票股利0.20元），其中現金股利亦創歷史新高。
美伊尚未正式停戰　卓揆宣布：6月桶裝瓦斯價格持續凍漲

2026-05-25 19:21

行政院長卓榮泰今（5/25）日主持「因應中東衝突民生安定專案會議」，並宣布6月份液化石油氣（LPG）桶裝瓦斯價格不予變動，由政府繼續吸收漲價成本，另外，各地方檢察署查緝民生犯罪聯繫平臺訪查、稽查共3083件，結果均無異常。

【台積電股東會】談少子化！魏哲家驕傲喊：員工生育率是全台灣的5倍

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台大上萬名畢業生展翅高飛 校長陳文章：未來重點不是「學了什麼」而是解決問題

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工會罷工危機解除 三星宣布5兆培育人才計畫

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